sábado, novembro 23, 2024
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EMPREGO: Prefeitura promove encontro entre Etec e RH de empresas

Encontro aconteceu na quarta-feira, 26, na Estação Educação. Foto: Divulgação

A Prefeitura de Mogi Mirim intermediou na manhã de quarta-feira (26) um encontro entre a Escola Técnica Estadual “Pedro Ferreira Alves” (Etec Mogi Mirim), a Associação Comercial e Industrial de Mogi Mirim (Acimm) e representantes dos RHs (Recursos Humanos) de oito empresas instaladas no município.

Durante o encontro, o diretor da Etec, André Luiz dos Santos, apresentou aos representantes das empresas os principais cursos da escola e falou sobre a importância da parceria entre escola, governo municipal e empresas, para fomentar a qualificação da mão de obra.

“Essa parceria público-privada é de extrema importância para o desenvolvimento de Mogi Mirim. A escola se fortalece, as empresas ganham mão de obra qualificada e o município ganha com programas de geração de emprego e renda”, ressaltou André Luiz.

Também foi discutida a proposta de, nos próximos 4 anos, Mogi Mirim ter um Parque Tecnológico, iniciando este projeto de longo prazo com a instalação de um Hub de inovação para o desenvolvimento de projetos.

O Projeto Sinergia também foi apresentado às empresas. Este projeto é composto por 4 etapas:

  1. INCENTIVAÇÃO: As empresas valorizam os colaboradores que buscam cursos de capacitação na Etec e os incentivam a prosseguir até a conclusão do curso técnico;
  2. APADRINHAMENTO: As empresas estimulam a qualificação profissional, mostrando-se apta a ajudar com, por exemplo, financiamento das inscrições no vestibulinho;
  3. EXIGÊNCIA: As empresas acompanham o desenvolvimento escolar de seus colaboradores de perto, propondo testes de aptidão e avaliações esporádicas.;
  4. CONHECIMENTO: Troca de informações entre empresas e Etec para adequações da grade curricular ao que as empresas mogimirianas realmente precisam.

Uma nova conversa para dar continuidade a essa parceria foi agendada para a primeira quarta-feira do mês de julho, dia 7. (Da Redação)

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